Von der Unternehmensstrategie zur Result-Strategie.- Potential Line - Marktchancen, Potenziale und Renditen finden und einsch tzen.- Zeit, Aufgaben, Resultate - Priorit ten im Fokus behalten.- Points of Difference - Positionierung und Portfolio am Markt ausrichten.- Position Board - Positionierung im Wettbewerbsvergleich.- Drei-Level-Portfolio - Transparenz durch die Brille des Kunden.- "Moments of Result" - die erfolgskritischen Punkte.- Denken Sie...